Data Manager – Concepteur d’e-CRF
Hôpital Armand-Trousseau – AP-HP – Ketty Schwartz bldg 26 Avenue du Dr Arnold Netter 75012 Paris
Posted 7 months ago

EMPLOI

DESCRIPTION DU POSTE

Mission Principale

RaDiCo est un programme coordonné par l’Institut National de la Santé et de la Recherche Médicale (Inserm). Il a bénéficié d’une aide de l’Etat, gérée par l’Agence Nationale de la Recherche (ANR) au titre du programme « Cohortes » des Investissements d’Avenir. Sa mission principale est d’organiser le recueil, à des fins de recherche, de données phénotypiques sur des patients atteints de maladies rares. Selon la question scientifique posée et la maladie étudiée, les patients participent à une étude de cohorte d’envergure nationale et/ou européenne, dont l’objectif peut être :

  • de mieux décrire l’histoire naturelle de ces maladies ;
  • d’établir des corrélations phénotype-génotype ;
  • d’élucider leur physiopathologie ;d’identifier de nouvelles cibles thérapeutiques ;
  • d’évaluer leur impact médico-économique et sociétal.

Les corollaires découlant de ces objectifs sont la capacité à :

  • structurer les programmes de recherche destinés à améliorer les connaissances sur les maladies rares en lien avec les équipes scientifiques ;
  • élaborer des recommandations pour améliorer le diagnostic et la prise en charge des patients;
  • orienter le développement de nouvelles stratégies thérapeutiques en lien avec les partenaires industriels ;
  • améliorer les connaissances socioéconomiques pour une meilleure organisation de l’offre de soins ;
  • fournir des indicateurs de santé publique : facteurs de risque, incidence des maladies (nouveaux cas), degré de sévérité, de handicap, mortalité ;

L’impact de RaDiCo sera :

  • l’amélioration des pratiques médicales et des politiques de santé publique, orientées par les nouvelles connaissances générées ;
  • la stimulation de la coopération scientifique dans le domaine par la généralisation de normes et standards nationaux et internationaux ;
  • la contribution à l’innovation et de la compétitivité européenne au travers de partenariats public-privé portant sur les cohortes mises en oeuvre.

Job Features

Job CategoryTemps plein
LocationUMR_S933_Maladie génétique d’expression pédiatrique Plateforme RaDiCo

EMPLOI DESCRIPTION DU POSTE Mission Principale RaDiCo est un programme […]

Chargé de recherche
Hôpital Armand-Trousseau – AP-HP – Ketty Schwartz bldg 26 Avenue du Dr Arnold Netter 75012 Paris
Posted 3 years ago
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Emploi

Fonction : Fonction de recherche Corps : Chargé de recherche [/et_pb_text][et_pb_text admin_label="Description poste" _builder_version="4.9.4" _module_preset="default"]

Description du poste

Mission principale

L’UMR_S933 est une unité de recherche localisée à l’hôpital Armand-Trousseau. Cette unité est dédiée à l’étude des bases moléculaires et cellulaires de plusieurs maladies rares d’origine génétique. L’unité est aujourd’hui structurée autour de 3 grands axes médico-scientifiques :
  • maladies pulmonaires : dyskinésies ciliaires primitives et pneumopathies interstitielles diffuses ;
  • maladies auto-inflammatoires ;
  • certaines maladies du développement (maladies de la croissance et anomalies du développement sexuel).
Pour chaque pathologie investiguée, nous développons en plus d’un volet génétique, un volet fonctionnel reposant sur des approches complémentaires visant (i) à caractériser les réseaux moléculaires auxquels appartiennent les protéines impliquées et (ii) à évaluer, dans différents systèmes modèles, les conséquences des mutations identifiées chez les patients. Pour certaines de ces maladies, la recherche de nouvelles pistes thérapeutiques est aussi un de nos objectifs. Il s’agit d’une recherche à la fois fondamentale et translationnelle qui s’appuie sur une collaboration privilégiée avec plusieurs centres de références de maladies rares ainsi qu’avec le laboratoire hospitalier de diagnostic moléculaire attenant au laboratoire de recherche.

Activités principales

  • Travail expérimental,
  • Présentations orales des résultats scientifiques en interne et lors de manifestations scientifiques,
  • Rédaction de publications scientifiques,
  • Réponse aux appels à projets nationaux et européens,
  • Encadrement d’étudiants et de personnels techniques

Activités associées

  • Développement de nouvelles technologies nécessaires à la réalisation expérimentale du programme scientifique
  • Réalisation d’une veille scientifique

Connaissances

  • Solide connaissance scientifique en biologie humaine,
  • Connaissance des approches et techniques usuelles de biologie moléculaire et cellulaire, et de génétique moléculaire,
  • Maîtrise de l’anglais scientifique

Savoir-faire

  • Maîtrise des techniques de biologie moléculaire et cellulaire (transfection,PCR, mutagénèse dirigée, clonage, CRISPR-Cas9, technologies dérivées du NGS et autres techniques classiques de biologie cellulaire)

Aptitudes

  • Bonne communication dans le cadre d’un travail en équipe,
  • Rigueur scientifique,
  • Bonnes capacités rédactionnelles,
  • Qualités d’encadrement.

Formation / Expérience(s) souhaité(s)

  • Formation universitaire,
  • Parcours scientifique,
  • Expérience postdoctorale
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Ingénieur-e en techniques biologiques
Hôpital Armand-Trousseau – AP-HP – Ketty Schwartz bldg 26 Avenue du Dr Arnold Netter 75012 Paris
Posted 3 years ago
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Emploi

Poste ouvert aux candidats

  • Agents fonctionnaires de l’Inserm par voie de mobilité interne
  • Agents fonctionnaires non Inserm par voie de détachement

Catégorie : A
Corps : Ingénieur d’études
Emploi-Type : Ingénieur-e en techniques biologiques

RIFSEEP :

  • Fonction : Ingénieur en techniques
  • biologiques / expérimentation animale
  • Groupe : 2
  • Domaine : Laboratoires

 

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Description du poste

Mission principale

La personne recrutée aura pour mission la responsabilité scientifique et technique de la progression des programmes de recherche en cours (développement d’un panel de technologies en génétique, biologie moléculaire, biochimie des protéines et biologie cellulaire). Ces aspects techniques font partie intégrante des projets scientifiques auxquels participera l'ingénieur-e, afin de choisir au mieux les protocoles à mettre en oeuvre.

Plus spécifiquement, le/la candidat(e) participera à l’identification de nouveaux gènes de maladies chez l’homme, et concevra et développera les méthodes (in silico et in vitro) permettant

  • d’évaluer le retentissement fonctionnel de variants moléculaires identifiés par NGS, et
  • d’étudier les réseaux moléculaires impliqués.

Activités principales

  • Participer à la conception et à la réalisation d’un projet de recherche visant à élucider les bases moléculaires et cellulaires des maladies étudiées au sein de l’U.933
  • Evaluer et valider les choix méthodologiques dans le cadre du projet scientifique
  • Développer si besoin de nouvelles technologies nécessaires à la réalisation expérimentale d’un projet scientifique
  • Prendre en charge, en collaboration avec un bio-informaticien, les analyses in silico s’appuyant sur les outils bio-informatiques existants ou à développer au sein de l’unité.
  • Traiter les données ; valider et interpréter les résultats (en collaboration avec un bioinformaticien pour les aspects liés au NGS)
  • Préparer les rapports, manuscrits, présentations orales dans le but de diffuser et publier les résultats
  • Assurer la veille scientifique et technologique relative à l’activité de recherche
  • Participer à l’encadrement des personnels entrants
  • Appliquer et faire appliquer les règles d’hygiène et sécurité
  • Assurer la maintenance de l’instrumentation et suivre les moyens techniques et financiers nécessaires à la réalisation des expériences programmées

Spécificité(s) et environnement du poste

  • Equipe de 19 personnes dont 5 enseignants-chercheurs, 2 chercheurs Post- Doc, 2 bioinformaticiens, 3 ingénieurs d’étude, 1 technicienne, 1PH, 1 AHU, 1 support administrative et étudiants
  • Laboratoire situé à l’hôpital Trousseau (accès Metro par ou Lignes bus ou tramway )

Connaissances

  • Solide connaissance scientifique en biologie humaine
  • Connaissances vivement souhaitées en informatique
  • Connaissance des outils de bio-informatique couramment utilisés en génétique humaine
  • Connaissance des approches et techniques usuelles de génétique moléculaire, biologiemoléculaire et biologie cellulaire
  • Connaissances en imagerie cellulaire et analyse d’image
  • Maîtrise de l’anglais scientifique

Savoir-faire

  • Maîtrise des techniques de biologie moléculaire et cellulaire : PCR, RT-PCR, mutagénèse dirigée, clonage, analyse d’exomes, entretien de lignées cellulaires, transfection cellulaire, génération de librairies pour exome, RNASeq et ChIPSeq
  • Analyse cytologique par microscopie à fluorescence
  • Maîtrise des outils de bio-informatique couramment utilisés en génétique

Aptitudes

  • Conscience professionnelle, rigueur
  • Esprit d'initiative, autonomie
  • Sens des responsabilités, de l’organisation, esprit d'équipe
  • Intérêt pour la formation
  • Capacités d'adaptation

Expérience(s) souhaité(s)

  • Solide expérience en génétique moléculaire, biologie moléculaire et cellulaire
  • Expérience souhaitée en informatique/bio-informatique

Niveau de diplôme et formation(s)

  • Diplôme d’ingénieur ou expérience équivalente

Informations Générales

Date de prise de fonction

  • Dés que possible

Temps de travail

  • Temps plein
  • 38h30 hebdomadaires
  • 32 Congés Annuels et 13 RTT
  • Activités en partie télétravaillables

Rémunération

  • Fonctionnaires : selon les conditions statutaires (grille indiciaire et IFSE correspondant à l’emploi)

Modalités de candidature

Date limite de candidature 31 décembre 2021

Contact :
Serge Amselem :
Claire Pouhyet :

Fonctionnaires Inserm

  • Vous devez constituer un dossier en ligne via l'application Gaia de l'Inserm accessible à l'adresse https://www.gaia2.inserm.fr/login
  • La connexion à Gaia se fait avec les identifiants de votre compte

Fonctionnaires non Inserm

  • Vous devez créer un compte sur l’application Gaia de l'Inserm accessible à l'adresse https://www.gaia2.inserm.fr/login
  • Précisez vos corps, grade et indice majoré.

Contractuels

  • Envoyer CV et lettre de motivation
  • Précisez vos prétentions salariales.
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Job Features

Job CategoryAgents fonctionnaires, Temps plein
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